Identifiez les champions de demain

Une équipe dans laquelle chaque joueur occupe le poste qui correpond le mieux à ses talents prend d’emblée une option sérieuse sur la victoire. Mais comment évaluer fiablement les compétences, les forces – et les faiblesses – de chacun ? Et comment composer une équipe qui gagne ?

Avec INSIGHTS MDI^®, erste reserve dispose d’un système d’évaluation innovant et très sophistiqué pour analyser le profil psychologique d’un candidat et cerner son potentiel. Cela permet de composer une équipe réunissant de façon optimale des talents complémentaires, mais aussi de trouver d’emblée le candidat le mieux adapté et d’optimiser son intégration – qu’il soit exécutant ou membre de l’encadrement.

L’évaluation INSIGHTS MDI^®  met en lumière toutes les facettes du potentiel de la personne concernée :

• Le savoir-faire – compétences, expérience, maîtrise technique.
• L’attitude –  du suiveur jusqu’au leader.
• La motivation – les ressorts du comportement et de l’action.

Mettez à profit cet outil pour anticiper un comportement dans un contexte donné ou une situation de stress pour en connaître les raisons et évaluer par avance les tendances sur le plan des interactions et des rôles au sein d’un groupe. Vous appréhenderez ainsi en connaissance de cause le système de valeurs et les réactions de vos candidats et collaborateurs.

 

Utilisez la méthodologie Insight MDI^® pour faire d’emblée le bon choix !